Como se ha visto a lo largo de este artworkículo, son muchas las obligaciones y aspectos a tener en cuenta para una correcta implementación del SG-SST en una empresa. Además, hay mucha más normatividad de seguridad y salud en el trabajo que aplica a cada caso, y existe la
Establecer el compromiso de la empresa hacia la implementación del SST de la empresa para la gestión de los riesgos laborales.
Posteriormente, en la Edad Media, se crearon gremios y cofradías que se encargaban de velar por los derechos de los trabajadores.
Su objetivo prin
Indicadores que evalúan la estructura del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo SG-SST;
En Medellín, esto puede ser especialmente crítico por la vigilancia activa que ejerce la Secretaría de Salud y otras autoridades laborales. Un SGSST mal im